El aumento al salario que obtuvieron los maestros con resultado destacados en la evaluación del desempeño docente, será fijo, aseguró el titular de la Secretaría de Educación Pública (SEP), Aurelio Nuño Mayer.
Incluso podrán incrementarlo en la misma proporción, si en la próxima evaluación que presentarán dentro de cuatro años obtienen nuevamente resultado sobresalientes.
Desde el Palacio de Gobierno en el Estado de Hidalgo, Nuño Mayer hizo extenso un reconocimiento a los maestros destacados, porque con sus resultados “están comprobando que son parte de los mejores maestros que tiene México, y por lo tanto, de la gran esperanza que tienen los niños y las niñas de México en ustedes”.
En el Palacio de Gobierno, dialogamos con los mejores maestros de #Hidalgo. Mi mayor reconocimiento a todos ustedes. pic.twitter.com/XmFVLrmsOO
— Aurelio Nuño (@aurelionuno) 3 de marzo de 2016
En ese sentido manifestó que entre los beneficios obtenidos está el nombramiento por cuatro años en el servicio docente, el 35 % de aumento al salario retroactivo al 16 de febrero, así como el derecho a todos los cursos de formación profesional docente.
Del mismo modo tendrán acceso a créditos preferenciales de vivienda y personales del ISSSTE de manera directa, sin sorteo.
“No más listas de espera, no más sorteos, no más tómbolas. Ustedes se lo han ganado”, remató.
